Om os

Hvad er STU Norddjurs.

STU Norddjurs er en 3-årig, særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse (stu) for unge op til 28 år med særlige behov, som af forskellige årsager ikke kan gennemføre anden ungdomsuddannelse, selvom den unge modtager specialundervisning eller anden specialpædagogisk bistand.

På STU Norddjurs har vi en vision om at skabe udviklende fællesskaber, som efterfølgende kan bruges videre i både fritidsliv, uddannelse og job. Vores højeste mål er at klæde den enkelte på til fællesskabet og netop give de studerende forståelse for dets værdier og muligheder.

Vi arbejder ud fra fire overordnende områder i vores særligt tilrettelagte ungdomsuddannelse:

  1. ”Virksomhed” der består af et designværksted, som både tager sig af produktion og salg- og markedsføring af vores produkter. En ejendomsservice, der rummer både træ- og metalværksteder, som servicerer vores bygninger ude og inde, samt et madværksted der sørger for at alle har energi og kræfter til dagen. Alle værksteder er beskæftigelses- og/eller uddannelsesrettet
  2. ”Idræt og bevægelse” der styrker de studerendes fysiske sundhed og viden om hvordan krop og sind hænger sammen
  3. ”Selvforståelse og hverdagsliv” der styrker de studerendes mentale sundhed og viden om den enkeltes styrker og kompetencer samt indsigt i ADL. I forlængelse af selvforståelse tilbydes der individuelle forløb
  4. En valgfagspalet der rummer både klassiske skolefag, kreativ- og musiske fag mm. Vi underviser så vidt det er muligt i det de studerende er nysgerrig på at lære, som samtidig gør den enkelte så selvstændig og aktivt deltagende i voksenlivet som muligt

Lær vores medarbejder at kende

Billede af underviser Anette Schmidt

Anette Schmidt

Underviser

ans@norddjurs.dk

Tlf. 51 64 38 14

Billede af underviser Frode G. Hovgaard

Frode G. Hovgaard

Underviser

frh@norddjurs.dk

Tlf. 21 41 10 51

Billede af underviser Karen Jensen

Karen Jensen

Underviser

karj@norddjurs.dk

Tlf. 21 80 71 79

Billede af underviser Charlotte Hansen

Charlotte Hansen

Underviser

chah@norddjurs.dk

Tlf. 24 81 15 08

Billede af leder Klaus B. Knudsen

Klaus B. Knudsen

Leder

kbk@norddjurs.dk

Tlf. 29 32 99 51

Billede af underviser Lars W. Langberg

Lars W. Langberg

Underviser

lal@norddjurs.dk

Tlf. 20 29 41 74

Billede af underviser Louise K. Stæhr

Louise K. Stæhr

Underviser

lks@norddjurs.dk

Tlf. 51 77 64 06

Billede af underviser Trine H. B. Rasmussen

Trine H. B. Rasmussen

Underviser

trir@norddjurs.dk

Tlf. 21 84 25 48

Billede af underviser Anders Jørgensen

Anders Jørgensen

Underviser

andjo@norddjurs.dk 

Tlf. 21 24 98 29

Billede af underviser Caroline Toft Christensen

Caroline Toft Christensen

Underviser

ctc@norddjurs.dk

Tlf. 24 64 11 85

Billede af underviser Jens Boe Bech

Jens Boe Bech

Underviser

jebc@norddjurs.dk

Tlf. 24 20 75 81

Billede af teknisk blæksprutte Jonas Madsen 

Jonas Madsen 

Teknisk blæksprutte

jovlm@norddjurs.dk

Billede af underviser Anette Nimb

Anette Nimb

Underviser

 animb@norddjurs.dk

Tlf. 21334311

 

Vision og pædagogisk tilgang på STU Norddjurs

På STU Norddjurs skaber vi rammer for, at unge kan udvikle sig fagligt, personligt og socialt – med fællesskabet som omdrejningspunkt.

Vores vision

På STU Norddjurs arbejder vi ud fra visionen:

“Vi skaber udviklende og læringsrige fællesskaber for alle. Vi står på tæer for at skabe positive erfaringer om fællesskabet og forståelsen for dets værdier og muligheder ind i voksenlivet.”

Visionen betyder, at vi har fokus på den enkelte unge samtidig med, at vi styrker evnen til at indgå i fællesskaber – både under uddannelsen og videre i voksenlivet. Vi ønsker, at de unge oplever sig som værdifulde deltagere med noget at bidrage med.

Vores pædagogiske tilgang

Den pædagogiske tilgang på STU Norddjurs tager udgangspunkt i den enkelte unges ressourcer, behov og udviklingsmuligheder. Vi arbejder relationelt og anerkendende og lægger stor vægt på tryghed, tydelighed og tillidsfulde relationer.

Læring sker gennem praksis, deltagelse og erfaring. Vi tilrettelægger undervisning, aktiviteter og praktikforløb, så de unge opnår færdigheder, selvstændighed og forståelse for ansvar – i både hverdagsliv, arbejdsliv og sociale sammenhænge.

Fællesskabet er en central del af hverdagen, men vi har altid blik for individuelle hensyn. Vi støtter de unge i at finde deres plads i fællesskabet og i at udvikle sociale og personlige kompetencer i eget tempo.

Et afsæt for fremtiden

Vores mål er, at de unge forlader STU Norddjurs med øget selvværd, livsduelighed og realistiske perspektiver for uddannelse, beskæftigelse og et meningsfuldt voksenliv. Forældre og samarbejdspartnere oplever os som en engageret og professionel aktør, der arbejder tæt sammen om den unges udvikling og trivsel.

 

STU, eller særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse, er en vigtig brik i det danske uddannelsessystem for unge med særlige behov. Denne unikke uddannelsesform hjælper unge med særlige fysiske eller psykiske udfordringer til at udvikle deres personlige og faglige kompetencer gennem specialpædagogisk støtte.

En STU-uddannelse er et koordineret forløb, der er skræddersyet til den enkeltes kvalifikationer, modenhed og interesser, og som sigter mod progression i den unges udvikling.

En STU varer typisk tre år og skal påbegyndes før den unge fylder 25 år. Det er en fleksibel uddannelse, som kan startes på forskellige tidspunkt af året, afhængigt af den unges behov og ønsker.

Målgruppen for en særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse (STU) er unge med udviklingshæmning eller andre unge, der står over for fysiske eller psykiske udfordringer. Det kan også være unge, der ikke kan gennemføre andre ungdomsuddannelser. 

De studerende på STU Norddjurs er blandt andet:

  • Unge med svære bevægelseshandicap
  • Multihandicappede unge
  • Unge med autisme
  • Unge med ADHD
  • Unge med andre psykiske lidelser
  • Unge med erhvervet hjerneskade.

STU-forløbet fokuserer på at styrke elevernes muligheder for videre uddannelse og beskæftigelse. Formålet er at udvikle elevernes personlige, sociale og faglige kompetencer for at forberede dem til en aktiv deltagelse i et selvstændigt og aktivt voksenliv (§ 1, stk. 1).

Dette opnås ved at gøre eleverne til en aktiv del af visitationsprocessen og planlægningen af deres uddannelsesforløb. De unges ord vægter tungt i denne proces. Kommunalbestyrelsen skal i dialog med den unge udarbejde en individuel forløbsplan, som afspejler deres ønsker og behov, herunder valg af uddannelsessteder og praktikophold (§ 2 a, § 4 a). Dette fremmer elevens engagement og medansvar for deres egen uddannelse, hvilket bidrager til en målrettet og personlig udvikling, i videst muligt omfang tilrettelægges for at understøtte den enkelte unges kvalifikationer og deres fremtidige muligheder. Det er også vigtigt at evaluere den unges opfyldelse af uddannelsesmålene for at sikre deres personlige, sociale og faglige udvikling.

Den personlige tilpasning af STU-uddannelsesplaner sikrer, at hvert forløb i videst muligt omfang imødekommer den enkelte unges behov og kvalifikationer (§ 4 a, stk. 2). Uddannelsesplanerne kan inkludere en bred vifte af elementer, lige fra traditionelle akademiske fag til botræning, værkstedsundervisning, og praktiske aktiviteter (§ 5, stk. 1). Disse elementer er designet til at dække hele spektret af kompetencer, som den unge kan få brug for i fremtiden, og understøtter udviklingen af både personlige og faglige færdigheder. STU-programmet er et koordineret forløb, der er skræddersyet til den enkeltes behov, kvalifikationer og interesser.

Det er vigtigt, at uddannelsesplanerne ikke følger et rigidt skema, men tilpasses løbende for at matche den unges udvikling og skiftende behov (§ 4 a, stk. 3). Planerne revideres efter behov og mindst en gang årligt i dialog med den unge, for at sikre at uddannelsen forbliver relevant og effektiv i forhold til deres fremtidige mål og potentiale (§ 4 a, stk. 3). Denne fleksibilitet understøtter en dynamisk og individuel tilgang, hvor uddannelsens indhold justeres i takt med den unges progression og skiftende behov.

 

Transport

Kommunen har ansvar for at dække nødvendig befordring mellem hjem og uddannelsessted samt til eventuelle praktiksteder, når det er en forudsætning for at kunne deltage i uddannelsen.
Transporten kan tilrettelægges på forskellige måder, fx som kørsel, tilskud til offentlig transport eller anden individuel løsning, afhængigt af den unges behov. Den konkrete ordning fastlægges af kommunen i forbindelse med visitationen.

 

Undervisningsmidler

STU er gratis for den unge og familien. Kommunen stiller de nødvendige undervisningsmidler vederlagsfrit til rådighed. Det gælder fx materialer, udstyr og hjælpemidler, som er nødvendige for at gennemføre det planlagte uddannelsesforløb. Eventuelle særlige behov vurderes individuelt som en del af den unges forløbsplan.

STU-lovgivningen tager højde for livets uforudsigelighed ved at tillade eleverne at anmode om at afbryde ungdomsuddannelsen midlertidigt, eksempelvis på grund af sygdom.

Ifølge § 8 kan kommunalbestyrelsen godkende, at den unge midlertidigt afbryder deres særligt tilrettelagte ungdomsuddannelse (§ 8, stk. 1).

Loven sikrer også, at eleverne kan genoptage deres uddannelse, så længe de er under 25 år, og i særlige tilfælde kan der gives dispensation fra denne aldersgrænse (§ 8, stk. 2-3). Dette giver eleverne fleksibilitet til at tage en nødvendig pause og vende tilbage til deres uddannelsesforløb uden at miste retten til at færdiggøre det. Denne bestemmelse kan også være relevant i forbindelse med afslutningen af undervisningspligten, hvor unge, der har taget en pause, kan fortsætte deres undervisning, når de er klar til det.

Dette fleksible system understøtter elevernes individuelle behov og livssituationer, hvilket gør det muligt for dem at gennemføre deres uddannelse under de bedst mulige betingelser.

STU-lovgivningen fokuserer på en struktureret overgang fra ungdomsuddannelsen til voksenlivet, med det formål at forberede eleverne på selvstændig deltagelse i samfundet. Planlægning for fremtidig uddannelse er afgørende under denne overgang, da det hjælper med at udvikle personlige, sociale og professionelle kompetencer, der er nødvendige for en aktiv deltagelse i voksenlivet og potentielt videre uddannelse og beskæftigelse. 

§ 9 i loven kræver, at kommunalbestyrelsen senest 12 måneder før afslutningen af uddannelsen påbegynder udarbejdelsen af et ressourcepapir, som danner grundlag for planlægning af den unges fremtidige aktiviteter, herunder videre uddannelse eller beskæftigelse (§ 9, stk. 1).

Senest 3 måneder før uddannelsens afslutning skal der afholdes et møde med den unge for at diskutere og planlægge overgangen til deres næste fase (§ 9, stk. 2).

Der udstedes et uddannelsesbevis, der beskriver uddannelsens indhold og de opnåede kompetencer, hvilket fungerer som dokumentation for den unges kvalifikationer (§ 9, stk. 3).

Hvis uddannelsen afbrydes permanent, udstedes et bevis for de færdiggjorte uddannelsesdele, hvilket sikrer dokumentation for fremskridt, selv ved ufuldstændige forløb (§ 9, stk. 4).

Denne lovgivning sikrer, at uddannelsesforløbet tilpasses den unges behov og skiftende situationer, hvilket understøtter en velovervejet og individuel overgang til voksenlivet.